岗位职责

1、执行事业部发展战略规划与年度经营计划，制定并完善相关制度，经事业部总经理审批后执行落实；
2、设计并优化事业部门店管理、销售、采购服务保障等管理工作制度及流程规范；
3、制定事业部年度特推等各项企划方案，并据此督促门店执行；
4、督导门店日常销售和产品引进工作，确保门店运营规范、高效；
5、门店各项工作检查、跟踪、评估和管理；
6、全面协调和解决分店对产品质量、货源组织、服务质量等供应的异情问题
7、负责本部门的团队管理及跨部门之间的沟通协调工作；
8、完成上级领导交办的其他工作任务。
补充说明

1、2年以上工作经验；
2、具备大型社区经营或零售连锁行业管理经验及设计经验；
3、熟悉产品供货及流通管理、产品摆放、店内装饰等；
4、理解社区健康养生概念；
5、良好的沟通表达与文字编辑能力、良好的服务心态与执行力。